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Le Ministère de la Fonction Publique et du Travail , le Ministère de la
Défense Nationale et la Commission Nationale des Concours communiquent :
Un concours de sélection des
dossiers de Cinquante Huit (58) unités ( 4 contractuels et 54 fonctionnaires)
pour le compte du Ministère de la Défense Nationale , sera le 07 Décembre 2021
,
Le registre de candidature pour ce concours sera ouvert tous les jours
ouvrables de 9h à 16h allant du Lundi 22 Novembre 2021 au Lundi 06 Décembre
2021 ,sauf le
vendredi de 9 heures à 12 heures dans les locaux du Centre de Commandement de
Contrôle et d’Information.
Le dossier de candidature se compose des éléments
suivants :
Une
demande manuscrite timbrée à 20 NM signée par l’intéressé lui-même adressée
au Ministre de la défense Nationale
Un curriculum vitae tiré sur le site web ; www.concours.gov.mr
Engagement d’honneur du candidat au concours attestant que le candidat n’occupe aucun emploi
public, et n’exerce aucune formation dans des Etablissements d’accès à la
Fonction Publique
Un extrait de registre des actes de naissance
.
Une photocopie de la nouvelle Carte Nationale
d’Identité ;
Quatre (04) photos d’identités récentes ;
Copie légalisée des diplômes ou
Attestations ou diplôme équivalent
reconnut par l’Etat
Carte
d’handicap délivrée par l’autorité compétente en ce qui concerne cette
catégorie
Le
dossier sera présenté sous pli fermé et il est interdit au candidat de déposé
après un dossier de complément ou manque, sauf les pièces civiles ou
équivalence des diplômes que sur décision du jurys de supervision directe.
La Commission Nationale des Concours recevra les réclamations des
candidats n’ayant pas avoir acceptés leurs dossiers de candidature à partir du
début de la réception des dossiers jusqu’au 4° jour après l’annonce de la liste
des candidats acceptés par le jury.
Les places à pourvoir sont reparties ainsi qu’il suit :
I°) Agents Contractuels de l’Etat ;
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Corps
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Nbre de places
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Profil
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Ingénieur principal contractuel de l’Etat Niveau 5
(responsable technique)
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01
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Ingénieur en Electronique ou Telecom ( BAC + 5)- DEUG
en Anglais- certificat de maintenance radars type ( terrestre et aérien-
attestation ou certificat sur les communications par satellite VSAT – minimum
au moins 10 ans d’expérience dans des
domaines techniques
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Administrateur ‘contractuel
de l’Etat Niveau 5 (Responsable
d’Instruction)
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01
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-Maitrise
en Informatique (BAC + 4) Maitrise en
Anglais- Master comptabilité et Audit- minimum 05 ans d’expérience en qualité
de DI
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Technicien supérieur
contractuel de l’Etat Niveau 3 (Technicien Supérieur)
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02
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BAC + 2 certificat de maintenance radars type (terrestre
et aérien – certificat en Anglais- bonnes connaissance (justifiée par des
attestations) de gestion du trafic aérien- bonnes connaissances en Anglais.
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II°) Fonctionnaires de l’Etat ;
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Corps
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Nbre de places
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Profil
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Ingénieur principal en aviation civile et aérien circulation
et communications (Ingénieur de supervision)
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03
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Ingénieur (BAC + 5) certificat de maintenance r(adars
type ( terrestre et aérien- attestation ou certificat sur les communications par VSAT – bonnes connaissances( justifiée par
des attestations) de gestion du trafic aérien
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Ingénieur des Travaux en aviation civile et aérien circulation
et communications (instructeur contrôleur)
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07
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BAC (
scientifique)+2 – certificat de formation contrôleur de la circulation aérienne-
certificat de formation instructeur de la circulation aérienne cours
surveillance) bonnes connaissances en Anglais
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Ingénieur des travaux (Contrôleur)
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35
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BAC (scientifique) +2 certificats ou attestation dec
formation controleur de la circulation aérienne- bonnes connaissances en
Anglais
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Ingénieur des travaux (Technicien)
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05
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-BAC + 2 certificat de maintenance radars type(
terrestre et aerien- bonnes connaissances en Anglais
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Assistant technicien
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04
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-CAP en électricité ou BT- certificat de maintenance
radars type (terrestre et aérien- bonnes connaissance en Anglais
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Le concours comportera les étapes
suivantes :
-Grille d’Evaluation qui sera publiée ultérieurement
sur le site CNC
-Etudes des Dossiers
-Evaluation
Apres la
diffusion du jury de la liste provisoire des admissibles, la commission
Nationale des Concours recevra dans le cas échéant, les réclamations des
candidats, datant au plus de 2 semaines à partir de la date de la diffusion des
résultats.
Apres la
vérification, des réclamations et l’organisation de la liste provisoire des
admis – ci nécessaire- à la lumière de cette vérification, les candidats
inscrits sur cette liste sont soumis à un entretien personnel avec le jury et l’évaluation se fera sur la base de
l’éligibilité ou de l’exclusion.
Les raisons de l’exclusion dans l’entretien
personnel des candidats à ce concours sont les suivantes :
-Aux fonctionnaires de la Fonction Publique n’ayant
pas une autorisation des autorités compétentes ;
-Sans équivalence de Diplômes
-Sans présenter les originaux des Diplômes demandés
sans raisons acceptées
-Absence à l’entretien personnel
-l’Absence des conditions nécessaires pour effectuer
l’emploi demandé en matière d’efficacité physique, conformément avec le contenu
de l’article 46 de l(ordonnance n° 043.2006 du 23/11/2006 relative à la
promotion et la protection des personnes handicapées et son décret
d’application n° 062.2015 du 06/04/2015.
Il est
demandé aux candidats admissibles sur la liste provisoire à se présenter devant
le jury munis des pièces suivantes :
-
Carte nationale d’Identité
-
Les originaux des diplômes ou attestations demandés.
-
Certificat médical d’aptitude datant au moins de 3
mois ;
-
Casier judiciaire datant de moins de trois (3) mois.
-
Certificat de
Nationalité
A l’issue du
concours, le jury établit la liste des candidats déclarés admis par ordre de
mérite en fonction du nombre des places à pourvoir, ainsi que les listes complémentaires.
NB
1 : Le jury s’engage à l’application de l’article 46 de la
loi n° 043.2006 du 23/11/2006, relative à la
promotion et la protection des personnes handicapées et son décret
d’application n° 062.2015 du 06/04/2015.
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